9月16日晚，产业集团金融条线召开“不忘初心、牢记使命”主题党课暨年度抓发展冲刺会议，金融事业部全体员工、二级公司全体员工参加会议。会议主要传达了全市及集团“不忘初心 牢记使命”主题教育工作会议精神，就冲刺四季度圆满完成年度目标任务作了部署。会议强调，条线全体职工要围绕年度目标任务，尽心、尽职、尽责：

　　形成三个认同

　　自我身份的认同。作为国有企业的一员，应有高度的集体荣誉感与使命感，努力维护好公职人员的形象，为产业集团的长远发展共同努力。

　　企业文化的认同。践行“敏锐、理性、视野、执着”的集团企业文化，将说实话、干实事、求实效的精神贯穿于工作始终，脚踏实地出成果。

　　业务拓展的认同。激发竞争意识，营造团体精神，用大家的智慧与力量汇集起不可战胜的磅礴力量。

　　树立四个责任

　　一荣俱荣、一损俱损的责任。让每个子公司的发展都能同其他子公司增长形成联动效应，相互带来正面外溢效应，构建利害一致的命运共同体。

　　齐心协力、同抓发展的责任。以共同理念为核心，全体员工的思想要拧成一股绳，共同发力、克服困难、勇往直前，实实在在地推进与落实每一项工作。

　　科学管控、积极稳妥的责任。有效提升风险防范意识与能力，在科学合理的风险管控中实现利润最大化；在开拓新的业务模式和方向、挖掘新的客户群体的过程中注意识别潜在风险，积极稳健地推进工作。

　　协同配合、共谋成长的责任。整合各公司的人才、业务等优势资源，打破界限，互相支撑。资源共享，在各方的协同配合下谋求金融业务更大的成长空间。

　　强化五个意识

　　组织意识。养成“有令即行、有禁则止、科学决断、快速反应”的工作作风，锻炼过硬的业务能力。

　　纪律意识。严守中央八项规定、各项法律法规、集团规章制度，恪守纪律红线，严以律己。

　　专业意识。加强专业知识学习、提升专业素养、发挥专业特长，加快人员结构调整，努力建设一支优秀的金融人才队伍。

　　创新意识。在细微之处开拓创新，在项目上赋予智慧和灵魂，创新运营方式，寻找新的发展契机与模式。

　　担当意识。在工作中，要对事业怀揣敬畏感，以高度负责的态度立足岗位，强化担当意识，提升履职能力；在生活中，要肩负起家庭责任，为家人创造高品质的生活环境；在社会上，要情牵百姓、心系民生，将老百姓的每一件事当做自己的事，不辜负群众的信任。